«Иркут» корпорациясы мен ISTU басшылары Владимир Гутеневтің заң шығару бастамасын қолдады
Ресей Федерациясының Машина жасаушылар одағының Иркутск филиалының өкілдері Думаның Өнеркәсіп жөніндегі комитеті төрағасының бірінші орынбасары, ОНФ Орталық тексеру комиссиясының мүшесі Владимир Гутеневтің атына оның заңнамасын қолдау туралы хат жолдады. бастама. Парламентарий ұсынған заң жобасында әскерге шақыру кезінде әскери-өнеркәсіптік кешен, зымыран-ғарыш немесе атом өнеркәсібі ұйымдарында жұмысқа орналасқан ЖОО түлектерінің әскери қызметтен кейінге қалдыру құқығы қарастырылған.
Атап айтқанда, Иркутск машина жасаушыларының өкілдері, Иркут НПК ОАО бас директоры және вице-президенті Александр Вепрев, м.а. Иркутск қалалық техникалық институтының ғылыми-зерттеу институты Александр Афанасьев еліміздің қорғаныс кешені үшін инженерлік кадрларды даярлау және оларды кәсіпорындарда қамтамасыз ету мәселесіне қатысты парламентарийдің алаңдаушылығымен бөлісе отырып, депутат ұсынған заң жобасымен толық келісетінін жеткізді.
«Әскери-өнеркәсіптік кешен компанияларын жас кадрлармен қамтамасыз ету мәселесі біз үшін өте маңызды және біз сіздердің заңнамалық бастамаларыңызға жан-жақты қолдау көрсетуге дайынбыз. Сіз ұсынып отырған заң жобасы ресейлік өнеркәсіптік кәсіпорындарды білікті кадрлармен қамтамасыз етуге және еліміздің қорғаныс қабілетін нығайтудың ең маңызды міндетін шешуге мүмкіндік беретініне сенімдіміз», — делінген хатта.
Айта кету керек, Иркутск қалалық институтының «Иркутский корпорациясы» ААҚ филиалы Иркутск авиациялық зауытымен ұзақ ынтымақтастық тарихы бар, ол 3 негізгі бағыт бойынша жүзеге асырылады: персоналды оқыту, кәсіпорынның тапсырыстары бойынша ҒЗТКЖ жүргізу, кәсіпорын құру. білім беру және ғылыми-зерттеу инфрақұрылымы. Бүгінгі таңда авиациялық өнімдердің соңғы буынын өндіру және дайындау үшін бірқатар жоғары тиімді автоматтық технологияларды құруға бағытталған жоба жүзеге асырылуда.
Александр Вепревтің айтуынша, 2015 жылы зауыт кәсіпқойлар санын айтарлықтай арттыруды жоспарлап отыр. Зауыттың инженерлік кадрларға деген жылдық қажеттілігі жөндеуді есепке алғанда 300 адамға дейін жетеді. Өз кезегінде, ХҒТУ ресейлік авиация саласы үшін кадрлар даярлауда бірегей тәжірибеге ие: 60 жыл ішінде институт 11 мыңнан астам авиациялық инженерлерді шығарды. Бүгінгі таңда Иркутск авиациялық зауытында 2,5 мың ISTU түлегі жұмыс істейді, оның ішінде негізгі қызметтерде. Жылына бір рет ХАСУ-дың 100-ден астам түлектері IAP-қа жұмысқа орналасады.
Айта кету керек, бұған дейін Самара ректоры қоғамы мен В.И. атындағы Ижевск институтының өкілдері. М.Т. Калашников.
Заң жобасына түсініктеме берген ИжГТУ ректоры, Удмурт Республикасының Ректорлар кеңесінің төрағасы Борис Якимович Ресей әскери-өнеркәсіп кешеніндегі компаниялар үшін бұл бастаманың мақсатқа сай және өмірлік маңызы бар екенін атап өтті. «Кәсіпорындағы төрт жыл жұмыс – бұл салаға жаңа технологияларды игеріп, ғылыми-техникалық әзірлемелермен айналысатын жас мамандардың келуіне айтарлықтай көмек болды. Егер жас маман төрт жылдық мерзімнен кейін қызметке шақырылса, онда ол техникалық деңгейде жабдықталған зымыран-ғарыш әскерлеріне кәсіптік оқуға кетеді», — деді Борис Якимович.
Еске салайық, Ресей Федерациясы машина жасаушылар одағының бірінші вице-президенті, «Қорғаныс кәсіпорындарына көмек көрсету лигасы» қауымдастығының президенті Владимир Гутенев дайындаған заң жобасында «Әскери міндеттілік және әскери міндеттер туралы» заңға түзетулер ұсынылған. әскери қызмет». Лиганың «СоюзМаш» РФ-мен бірлесіп әзірлеген түзетулерінде университетті бітірген және шақыру кезінде әскери-өнеркәсіптік кешен, зымыран-ғарыш немесе атом өнеркәсібі ұйымдарында жұмыс істеген бакалаврлар, мамандар немесе магистрлер сыйақы алады. әскери қызметтен 4 жылға дейін кейінге қалдыру. Дәлелді қабылдау шарттарында оқыған түлектер де осыған ұқсас құқықты талап ете алады. Заң жобасы жоғары оқу орнын бітіру мен мамандық бойынша жұмысқа орналасу арасындағы уақыт алшақтығы мәселесін ішінара алып тастайтыны түсінікті.
